Levantamento divulgado na terça-feira (18/09) pelo LinkedIn relaciona as 25 startups mais desejadas no Brasil. A pesquisa levou em consideração o crescimento do quadro de funcionários, o interesse de candidatos a vagas de emprego na companhia, o engajamento do usuários com a empresa e seus funcionários e o nível de atração exercido pela startup sobre talentos oriundos das empresas que compõem a lista LinkedIn Top Companies.

De acordo com o site da Época Negócios, mais do que trazer ideias disruptivas para os mercados em que atuam, as startups estão se consolidando como os locais mais desejados para trabalhar.

A fintech Nubank, que já ultrapassou a marca de 1 milhão de clientes, lidera a lista. O segundo lugar ficou com outra empresa de serviços financeiros: a Creditas, que captou R$ 165 milhões em aporte liderado pelo fundo sueco Vostok em 2017.

Para participar do levantamento, as startups precisam ter no máximo 7 anos de existência, empregar pelo menos 50 funcionários, pertencer à iniciativa privada e ter sede no Brasil.

Veja abaixo a lista:

 

1. Nubank
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 1.111
Sede: São Paulo
Vagas: Nos 12 meses até julho de 2018, o Nubank contratou mais de 800 profissionais. Até meados de 2019, terá outras 200 oportunidades em finanças e engenharia

2. Creditas
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 468
Sede: São Paulo
Clientes: A procura por crédito aumentou em quatro vezes no primeiro semestre, e a fintech espera expandir a receita em 600% em 2018

3. Guiabolso
Setor: Tecnologia da informação e serviços
Número global de funcionários: 192
Sede: São Paulo
Próximos desafios: Gerar dicas financeiras mais personalizadas com base em inteligência artificial

4. Docket
Setor: Serviços jurídicos
Número global de funcionários: 95
Sede: São Paulo
Vagas: A lawtech planeja recrutar mais 100 profissionais de áreas como tecnologia, produto e vendas.

5. Stone Pagamentos
Setor: Tecnologia da informação e serviços
Número global de funcionários: 1.954
Sede: São Paulo
Clientes: A startup afirma ter mais de 200 mil clientes ativos em mais de 300 cidades do país

6. QuintoAndar
Setor: Internet
Número global de funcionários: 350
Sede: São Paulo
Equipe: A startup acredita que irá dobrar o tamanho de seu time em 2019

7. CargoX
Setor: Internet
Número global de funcionários: 250
Sede: São Paulo
Vagas: A startup planeja contratar 350 pessoas até julho de 2019

8. Loggi
Setor: Internet
Número global de funcionários: 380
Sede: São Paulo
Vagas: Até julho de 2019, deve abrir cerca de 250 vagas de emprego

9. Sky.One Cloud Solutions
Setor: Software
Número global de funcionários: 75
Sede: São Paulo
Crescimento: Entre 2016 e 2017, a receita da Sky.One cresceu 126%

10. Hotmart
Setor: Internet
Número global de funcionários: 315
Sede: Belo Horizonte
Público: Cerca de 90 mil produtores e 1 milhão de afiliados usam a plataforma para atingir consumidores de e-books, podcasts e cursos

11. MaxMilhas
Setor: Internet
Número global de funcionários: 260
Sede: Belo Horizonte
Marca: A MaxMilhas deve encerrar o ano com 2 milhões de passagens emitidas

12. Zoop
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 85
Sede: Rio de Janeiro
Crescimento: A fintech espera crescer 10 vezes em 2018

13. Mandaê
Setor: Entrega de encomendas e fretes
Número global de funcionários: 102
Sede: São Paulo
Aporte: Em maio deste ano, a empresa recebeu US$ 7,1 milhões em rodada de investimentos liderada pela International Finance Corporation (IFC), do Banco Mundial

14. Beblue
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 427
Sede: Ribeirão Preto (SP)
Vantagem: A startup lançou este ano uma carteira digital e deu como prêmio automático pelo pré-carregamento um crédito de 5%

15. MindMiners
Setor: Pesquisa
Número global de funcionários: 48
Sede: São Paulo
Diferencial: A startup aplica tecnologia para entregar pesquisas na metade do tempo médio da concorrência

16. Mercado Bitcoin
Setor: Tecnologia da informação e serviços
Número global de funcionários: 102
Sede: São Paulo
Vagas: A empresa pretende dobrar sua equipe de TI e segurança da informação

17. Vindi
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 100
Sede: São Paulo
Crescimento: De 2013 a 2015, o faturamento cresceu a uma taxa anual de 300%

18. ContaAzul
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 370
Sede: Joinville (SC)
Equipe: A meta é encerrar 2018 com 500 funcionários

19. Nibo
Setor: Contabilidade
Número global de funcionários: 105
Sede: Rio de Janeiro
Investimento: No ano passado, a Nibo recebeu um aporte de R$ 20 milhões

20. Rock Content
Setor: Internet
Número global de funcionários: 340
Sede: Belo Horizonte
Expansão: Após dobrar seu faturamento em 2017, a Rock Content abriu seu primeiro escritório internacional no México

21. Geru
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 117
Sede: São Paulo
Diversidade: As mulheres ocupam a maioria das cadeiras de gestão da empresa atualmente

22. Amaro
Setor: Internet
Número global de funcionários: 360
Sede: São Paulo
Histórico: Inaugurada como uma plataforma de comércio eletrônico em 2012, a empresa já abriu 13 pontos de venda físicos e dobrou seu faturamento no ano passado

23. Ebanx
Setor: Serviços financeiros
Número global de funcionários: 383
Sede: Curitiba
Expansão: A startup quer expandir sua atuação na América Latina e aumentar em 67% o valor transacionado na região em 2018

24. Contabilizei
Setor: Contabilidade
Número global de funcionários: 205
Sede: Curitiba
Reconhecimento: A startup foi eleita uma das 10 mais inovadoras da América Latina pela Fast Company em 2017

25. Modern Logistics
Setor: Logística e cadeia de suprimentos
Número global de funcionários: 157
Sede: Jundiaí (SP)
Meta: A empresa já opera quatro aviões cargueiros e tem a meta de chegar a 2021 com 18 aeronaves

Fonte: Época Negócios (AQUI)

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